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陆奇点了点头，正要起身离开，忽然又想起什么，停下脚步：“那江鸣的待遇怎么定？”
李焕抬眼看着他。
陆奇继续道：“按照当初的约定，AI项目的人员，我有独立的人事决定权。按理说，这事我自己就能定。”
他顿了顿，语气里带着一丝犹豫：“但我们参考了一下硅谷顶尖大厂的标准，以江鸣的能力和价值，应该给到三千万一年。”
李焕的眉头微微一动。
三千万。
这个数字，放在橙子科技现有的薪资体系里，确实是天花板级别了。甚至可以说，是捅破天花板的存在。
陆奇有些为难：“这突破了我们现有的体系。如果直接定下来，薪资委员会那边可能会有意见，其他团队的人看了也可能会有想法。”
李焕静静地听着。
陆奇说完，办公室里安静了几秒。
然后李焕笑了。
那笑容很淡，却带着一种让人安心的笃定：“那就突破一下现有的体系。”
他往前倾了倾身：“薪资委员会那边，我会打招呼。这不是问题。”
陆奇看着他。
李焕继续道：“至于其他团队的人有想法——”
他顿了顿，语气里带着一种过来人的通透：“让他们来找我。我亲自给他们解释，为什么江鸣值这个价。”
陆奇沉默了几秒。
然后他点了点头，没有再说什么。
他知道李焕的意思。
天才，就是用来打破规则的。
规则是给普通人定的。
如果为了遵守规则，而错过了留住天才的机会，那才是最大的愚蠢。
陆奇站起身，走到门口，又停下脚步，回过头：“李总，那我去准备了。”
李焕点了点头：“去吧。记住——不用赶任何风口。准备好了再发。”
陆奇推门离开。
办公室里重新安静下来。
李焕靠回椅背，望着窗外湛蓝的天空。
三千万，值吗？
他想起江鸣带来的那些新思路，想起那个年轻人眼睛里的光芒，想起他加入之后整个团队的提速。
值。
太值了。
一个江鸣，可能顶得上十个普通工程师。
而一个能改变行业走向的天才，是无价的。
而且李焕相信，只要自己用高薪留住一个江鸣，就能吸引更多的“江鸣”加入到橙子科技。
千金买骨的故事，他比谁都清楚。
当一个刚刚毕业的硕士研究生，因为一篇论文、一个想法、一种别人看不懂的天赋，就能拿到三千万年薪——这个消息传出去之后，会有多少真正的天才在心里默默把橙子科技列为第一选择？
那些还在犹豫要不要回国的留学生。
那些在实验室里熬了无数个夜晚的博士生。
那些被大厂拒之门外、却有着奇思妙想的年轻人。
他们会想：原来这里，真的懂我们。
消息很快被传到了互联网上，江鸣这个名字很快登上了热搜榜。
不出所料，又是一阵热议。
“黑幕！赤裸裸的黑幕！”有人在评论区里义愤填膺，“搞不好是哪个二代子弟，这是橙子科技在搞内部交易呢！建议有关部门好好查一查！”
“这是对股东的不负责！股民们呢？怎么不去有关部门反应一下？”
楼下的回复不紧不慢：
“楼上的想清楚再说，人家橙子科技压根就没有上市，哪里来的股民？”
那人噎了一下，又不甘心地追问：
“那你认为这种高薪是正常的？”
回复依然不紧不慢：
“钱是人家自己的钱，怎么花还轮不到我们来插嘴。”
这明显是橙子手机粉丝的辩解。只是这种辩解，在如此大环境之下，显得有些理不直气不壮。
当然，更多的还是冷嘲热讽。
“橙子科技的粉丝又有福了，从你们这些屌丝身上一块一块地赚钱，然后三千万一把梭哈。”
“能力没多少，可钱却不少赚，这工作我上我也行。”
“一个刚毕业的硕士，他能有什么贡献？不就是会写几篇论文吗？”
“论文谁不会写？我当年毕业论文还是优秀呢，也没见人来给我三千万，连三千块都没有。”
这些话，看得人既好气又好笑。