秦亮暂时没有沉沦在温柔乡里，他必须走完关键的几步，才能更好地与令君她们长相厮守。
最近两天，他又主动接触了一下公司原有的独立董事，试探一下他们是不是识时务。
独立董事并不持有股份，与大股东没有生意上的利益关联。
但是这里面有个问题，独立董事的最终任命、權力在于股东会。而股东会是谁出的钱多，谁的投票权就多。
像现在新星的这种情况，明晃晃的数字67%摆在那里；识时务的独立董事，应该重点行使建议权、监督权，而不是和绝对控股人对着干！
于是独立董事再次召开董事会，发起了更换CEO的动议。
“因公司业绩持续下滑，财务上长期亏损，内部存在战略分歧。我提议，启动更换首席执行官流程。”头发花白的男人完，看向秦亮。
秦亮扶了一下话筒：“我赞成提议。为了平稳过渡，不影响正常业务，新的CEO就从内部遴选。”
发现胡大鸿灼灼的目光，秦亮转头直视过去，看着他微笑道：“胡董事也持有不少股份，只要公司经营好了，大家都是能获利的。”
胡大鸿惊得下巴都快掉了，张着嘴，愣是不知什么好。
这陈强才来几天？二话不，真的要直接换CEO？！
接下来，会议决定成立遴选会，正式进入更换首席执行官的流程。
一切都在合法地进行，如同裹挟着整体的一道洪流。
没有找到有效手段之前，根本无人可以阻挡！
胡大鸿铁青着脸，一言不发地回到办公室，他的大侄子胡海也来到了这一层，默默地跟了进来。
“砰！”胡大鸿一掌拍在桌案上，那只烟灰缸“哐啷啷”在桌面上跳动。
“他是怎么敢的！这踏马的是个愣头青？”大鸿骂出声，终于把憋了很久的一口闷气吐出来。
胡海问道：“真的要更换CEO？”
大鸿看了他一眼：“已经开始干了！”
胡海紧皱眉头：“那我们该怎么应对？”
大鸿深深地吸了口气，在真皮椅子上坐下来。他开始一言不发地剪雪茄。
绝不能失去首席执行官的位置！
也不知道陈强在会议上那句话什么意思，难道还真以为，他胡大鸿想要的是那点股东分红？
如果胡大鸿就这么轻易失去了领导位置，違法違章的事，也会被扯出来，到时候怎么解决麻烦？
直接正面阻止更换流程，那他也做不到！
即便能拉拢其他股东，只要陈强那67%的投票权不松口，一切都是白搭。
只能走非对称博弈的路数，以双输的可能性，提醒对方慎重考虑！
否则什么筹码都没有，空口白牙，有什么好谈的？
但这样的做法，有个前提，对手是个真正理性的人。
万一陈强确实是个头铁的愣头青，对钱都没什么概念，跟他玩这套有用？
看其年龄，以及吃软饭的嫌疑，还真的不是不可能！
“曹！”胡大鸿想到这里，心里烦躁极了。