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第四十八章 提前转正(2 / 2)

陈世里有些不好意思地接过了左依梦递过来的巧克力,这待遇还不是一般的好,不过陈世里也没有多想,封缓缓也经常给自己端茶倒水的,自己也从来没有不好意思过。

可能这就是师徒和同事的关系不一样吧,心里对一个人有了定位,很难突破这个桎梏再有其他的想法了,于是陈世里也就不再想这事了。

李一山身体不舒服回宿舍休息休息,陈世里才不信呢,肯定是李一山又去玩游戏了。

上班期间李一山回宿舍玩游戏那是经常的事情,要不李一山怎么可能每个月从游戏中赚那么多的钱。

打游戏是需要时间和精力的,没有长时间的在线是不可能打到好装备和快速升级的,虽然陈世里不玩游戏,但这些还是懂的。

三个人一边吃着巧克力,一边聊起了月底总结会的事情。

身为办公室的人员,月底总结会肯定是要参加的,并且自己还要写报告。

作为新人,肯定是要上台发表一下感想什么的,让领导们对自己有更多一些的认识,也是一个表现自己的好机会。

以前李一山最热衷于此,所以在单位的领导眼里,李一山是个可塑之才。

只是时间长了大家才发现,李一山很会来事,说话也总是很招人喜欢,所以这样的表现让李一山虽然不怎么巴结领导,却也没有人讨厌李一山。

陈世里就不同了,陈世里属于那种沉默是金的人,报告那是写的有板有眼,很是严谨。

可这里是单位不是集团,单位领导们大多也都是在国企干过的人,自然是对这些模板式的报告不怎么感兴趣。

好在陈世里受到了柯岩的重视,因此这才没有被领导们歧视,毕竟有能力的人还是要迁就着点。

就像余秋文平时用人,可以傲桀不驯,也可以经常惹事,但你必须要有能力。

熬鹰的人从来不怕鹰有多厉害,只怕鹰唯唯诺诺,连反抗都不敢反抗。

陈世里把自己的经验和两个人说了一遍,让封缓缓和左依梦先提前准备一下,估计两个人上台的机会比较大,毕竟两个人都是坐办公室的人和其他人无形中就形成了阶级。

人无贵贱之分,但工作却被人们分成了三六九等,因此人们也被带上了各种头衔,以便让人清楚每个人的身份地位。

单位工人们之间看重的是谁的生产能力强,而在办公室里看重的是谁更受领导们的重视。阶级不同,大家看待事物的出发点也不一样。