果不其然，进了会议室领导只简单寒暄了两句，便说明了今日会议的目的。
内容很多，大意就是现在大环境不好，公司效益跟不上，虽然有不少项目，但是这些项目目前都不怎么赚钱，所以可能会优化人员结构。
这种会议就是提前给大家预警下，后续肯定会找被优化的人谈话。
宁可想了想自己的存在感以及手上的活儿，得，估计第一人就是她了。
“小宁啊，你先留一下。”
宁可首次觉得自己在公司存在感挺强，这话一出，所有要出门的同事都有意无意地看了眼她。
宁可倒是无所谓，可以优化，把赔偿金给到位了就行。
她在这公司其实也没待多久，满打满算也就两年。
当年这公司新开了业务，需要人手来干活儿，所以招了她和另外一个小姑娘进来，后来那个业务干了大半年就黄了，她和那小姑娘现在就显得多余了。
宁可本就抱着每一天都是最后一天来干活的，所以现在也不是很意外。
“我们有个甲方挺喜欢你的，一直在我跟前要人。”领导待人都离开后也不兜圈子，开门见山说着。
宁可：“？？？”
“我的意思是，你能不能直接把那个甲方的活儿全接下来，以后就由你去对接。”
宁可问道：“哪个甲方？”
他们现在部门手上项目也不多了，加起来也就六个，但这六个中有三个项目的对接人都很难搞，让他们部门的人叫苦不迭。
领导说了个项目，这个项目居然是新项目，她从来没有听过。
“这个项目是昨天才开始接触的，现在还需要进一步洽谈。”领导神色倒是有些开心的模样：“这个公司和以往公司不太一样，倘若能做好这个项目的话，我们公司可以再向其他领域进一步发展。”
昨天才接触的项目就说甲方一直很看好她，这还真的是当领导的，瞎话张口就来。
宁可迟疑地点头：“可以是可以，但是洽谈一事，我可能不太行。”
领导忙道：“没事。你只需要跟着我去就行了。”
“那我手上的活儿？”
“先专注这个新项目。”
宁可应了声好，新项目可以看看，如果是甲方简单，她也不是不能干。
领导见她应了，当即就说：“那我们今天下午先去一趟对方公司。”
宁可点头，刚打开软件，就看到有好几个人都在悄悄地问她具体情况。
宁可不知道这个新项目能不能让人知道，就只简单回了句：“只是对后续工作的安排。”
他们显然都不信，平日里有什么工作安排直接在会议室里就安排下去了，哪有这种私下留人安排的。
不过宁可也管不着，毕竟优化是真要优化，当时领导看她有些犹豫时还特意强调过，此次会重新调整每个人手上的项目内容，工作不饱和的人可能就是优化的对象。
领导说是要把她手上的活挪走，但实际上并没有那么快，上午还挺忙的，一直忙到午间休息。
因为和新甲方约的时间是下午两点，距离公司也挺远的，所以宁可吃完饭后没有午休就跟着出发了。
新甲方是在他们本城中的高新区，这里大部分都是一些技术型企业。
领导到了园林区先打了一个电话，没过一会儿就有人匆匆地从前方赶了过来。
这人有些眼熟。